8月10日，所長陳立輝率隊到裝備與整機板塊開展中期工作專題調(diào)研。人事處、型號管理處、科技與規(guī)劃處、技術(shù)推廣處以及裝備與整機板塊等有關(guān)部門負責人參加。

調(diào)研座談會上，裝備與整機研究部主任楊林匯報了板塊1 -7月業(yè)務(wù)工作、板塊融合及黨建、保密等工作情況，重點介紹了融合推進情況和下一步板塊融合改革思路和措施，并就融合發(fā)展中存在的問題與職能部門進行了深入交流。

陳立輝對整機板塊上半年工作表示肯定。他指出，整機板塊有我所多項傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，對我所發(fā)展貢獻有目共睹。目前市場競爭日益激烈，加之受疫情等因素影響，板塊發(fā)展面臨較大的挑戰(zhàn)。但板塊的主要工作面向國民經(jīng)濟主戰(zhàn)場，發(fā)展空間和潛力依然很大，要堅定發(fā)展信心，直面困難和挑戰(zhàn)，深化改革，推動高質(zhì)量發(fā)展。他要求，一是做深做實板塊融合這篇文章。板塊融合是改革發(fā)展中的一項重大課題，板塊各部門要有大局意識，改變固化的思維定勢，勇于應(yīng)對挑戰(zhàn)。要進一步梳理業(yè)務(wù)，通過板塊融合提升管理效能，以融合促發(fā)展。要凝聚共識，做好謀劃準備，推動板塊進一步深化改革。二是加強形勢研判和發(fā)展謀劃。著眼國家發(fā)展大勢，在戰(zhàn)略層面做好謀劃布局，積極把技術(shù)服務(wù)融入到產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈中。領(lǐng)導(dǎo)干部要善于思考謀劃，圍繞重點行業(yè)重點領(lǐng)域強化板塊對外交流合作，組織開展有影響力的技術(shù)交流活動。三是要提振團隊精神面貌。面對激烈的市場競爭，板塊正處于上行的爬坡期，要做好“爬坡期”的團隊文化的培養(yǎng)和建設(shè)，提振團隊精神面貌，讓職工對未來發(fā)展更有期待和信心。鼓足干勁，抓住機遇，深度參與可靠性“筑基工程”和“倍增計劃”，進一步拓展新業(yè)務(wù)、新領(lǐng)域，形成技術(shù)服務(wù)能力，構(gòu)建發(fā)展新優(yōu)勢。