近日，工業(yè)和信息化部黨組成員、駐部紀(jì)檢組組長郭炎炎赴北京市通信管理局、通信行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、人才交流中心、軟件與集成電路促進(jìn)中心、國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作中心、教育與考試中心等部屬單位開展調(diào)研。

　　黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，駐部紀(jì)檢組監(jiān)察局堅(jiān)持一把手帶頭、開門聽意見，針對(duì)日前組織召開的征求意見座談會(huì)上，基層單位反映組局與部屬單位聯(lián)系不多，深入基層調(diào)研不夠，存在“兩多兩少”的情況，即到發(fā)生案件的單位、大的單位去的多，到未發(fā)生案件的單位、小的單位去的少，缺乏對(duì)部屬單位實(shí)際情況的了解掌握等問題，迅速制定方案，選取有代表性的單位開展調(diào)研，切實(shí)將學(xué)習(xí)教育與查擺問題、解決問題、建章立制結(jié)合起來，即知即改、立說立行，以作風(fēng)建設(shè)的新成效取信于民、凝聚力量。

　　每到一個(gè)單位，郭炎炎帶領(lǐng)大家先到工作現(xiàn)場(chǎng)，親切看望干部職工，詢問有關(guān)情況，向大家表示慰問，并開門見山地表示“我們這次來，一是深入調(diào)研了解部屬單位情況，進(jìn)行補(bǔ)課，二是進(jìn)一步聽取意見，聽取對(duì)組局領(lǐng)導(dǎo)班子、對(duì)我本人的意見建議，只聽批評(píng)、不聽表揚(yáng)，請(qǐng)大家直言不諱、暢所欲言……”。座談會(huì)上，他認(rèn)真聽取與會(huì)同志反映的情況、問題，提出的意見、建議，并仔細(xì)詢問，力爭了解掌握最真實(shí)的情況。座談結(jié)束時(shí)，他承諾，組局將對(duì)大家的意見建議作進(jìn)一步的梳理，認(rèn)真研究，找準(zhǔn)問題，能夠解決的，馬上解決，因條件限制不能馬上解決的，會(huì)積極創(chuàng)造條件，力爭逐步解決，決不辜負(fù)干部職工的期望。

　　在談到黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作時(shí)，他強(qiáng)調(diào)，部屬單位類型多、差別大，但無論實(shí)際情況如何千差萬別，做好反腐倡廉工作關(guān)鍵是落實(shí)“兩制”——民主集中制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制，就能有效預(yù)防決策失誤；認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，就能有效預(yù)防監(jiān)督缺位。過去，個(gè)別單位的領(lǐng)導(dǎo)班子不注意落實(shí)民主集中制，一方面增加了決策失誤的概率，另一方面導(dǎo)致大家有怨氣，影響了和諧，要引以為戒。落實(shí)責(zé)任制的關(guān)鍵在建章立制，制度不在多，而在科學(xué)和管用。要形成遵守制度就會(huì)得益，違反制度就會(huì)付出代價(jià)的氛圍，不斷提升大家自覺遵章守紀(jì)的意識(shí)。各單位一把手要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，帶頭執(zhí)行民主集中制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以深入推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真對(duì)照黨章、對(duì)照廉政準(zhǔn)則，有針對(duì)性地查找問題，真正觸動(dòng)靈魂、提高思想、完善工作，為開創(chuàng)中國特色新型工業(yè)化信息化發(fā)展新局面作出更大貢獻(xiàn)。

　　駐部紀(jì)檢組監(jiān)察局相關(guān)負(fù)責(zé)同志陪同調(diào)研。