為解決廣大職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)回應(yīng)青年職工的重點(diǎn)關(guān)切，3月15日下午，所團(tuán)委、組織人事處所內(nèi)舉辦廣州市入戶(hù)政策解讀培訓(xùn)會(huì)。廣東省人才市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)部副部長(zhǎng)凌勇做主講嘉賓，所團(tuán)委書(shū)記陳俊喜主持培訓(xùn)會(huì)，全所各業(yè)務(wù)中心、企業(yè)近60名職工參加了培訓(xùn)會(huì)。

首先，凌勇副部長(zhǎng)重點(diǎn)解讀了當(dāng)前廣州市最新的入戶(hù)政策。他指出，在1月11日舉行的廣州市政府部門(mén)2019年第一場(chǎng)例行新聞發(fā)布會(huì)上，全新的‘1+1+3’入戶(hù)政策體系公布，新政在引進(jìn)人才入戶(hù)、積分入戶(hù)等方面都有了新的變化；今后入戶(hù)廣州，不再將符合計(jì)劃生育政策作為前置條件，學(xué)士、碩士、博士等學(xué)歷類(lèi)人才入戶(hù)年齡將比之前放寬5歲。隨后，他圍繞廣州入戶(hù)的基本條件、人才引進(jìn)辦理流程、手續(xù)費(fèi)用等方面，針對(duì)來(lái)穗人員入戶(hù)年齡限制、社保年限等要求、投靠入戶(hù)及考取職稱(chēng)證書(shū)入戶(hù)等最新動(dòng)向進(jìn)行了深入淺出的講解。同時(shí)，他還與現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)職工進(jìn)行了積極互動(dòng)，并就職工提出的公共集體戶(hù)口界定、考證入戶(hù)報(bào)考名額受限、廣州入戶(hù)不再將計(jì)生作為前置條件等熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了分析解答。

此次培訓(xùn)會(huì)通過(guò)相關(guān)知識(shí)點(diǎn)問(wèn)答、案例分享、政策重點(diǎn)解讀等形式為廣大職工帶來(lái)了一堂別開(kāi)生面的戶(hù)政體驗(yàn)課，參會(huì)職工現(xiàn)場(chǎng)反響熱烈、收獲良多。所團(tuán)委、組織人事處今后將繼續(xù)圍繞職工關(guān)切有針對(duì)性地開(kāi)展活動(dòng)，切實(shí)保障職工權(quán)益。